Krisen kräver sin chef
I rådande kristider ställs höga krav på cheferna, då oron sprider sig både hos dem själva och bland personalen. Risken är att den ökande stressen blir som en hämsko, då cheferna känner ett stort tryck på sig att agera och att lyckas och försöker peppa sina anställda till stordåd, annars…
Istället menar stressforskaren Tomas Danielsson, behöver cheferna våga ställa frågor och lyssna på personalen. Om man vågar fråga hur personalen mår och vad de behöver för att fungera väl, kommer lusten till arbetet tillbaka. Och därmed effektiviteten. Till det kommer att sjukantalet bland personalen kan minska, då man får bort oron för det som kanske kan komma och fokuserar på det som är.